- 114年每人每月經常性薪資平均為47,884元，年增率3.09%，創下近26年來最大漲幅，顯示整體薪資水準呈現顯著成長的趨勢
- 受惠於通膨降溫至1.66%，實質經常性薪資年成長1.4%，創下近5年來最高水準，這也意味著民眾薪資成長幅度成功戰勝了物價通膨
- AI商機爆發帶動需求，電子零組件業去年平均加班工時達27.9小時，創下46年來新高紀錄，顯示科技產業動能強勁，訂單需求暢旺
根據行政院主計總處在2026年2月11日發布的資料，台灣薪資結構在114年(西元2025年)呈現顯著的成長趨勢。主計總處公布的最新數據顯示，114年全體受僱員工每人每月「經常性薪資」平均數為47,884元，年增率達3.09%，創下自西元1999年以來、近26年的最大漲幅；若加計獎金及加班費等非經常性薪資，每人全年總薪資平均數來到760,632元，年增率為3.91%，亦是近15年來的次高水準。
這波薪資成長的主要動力，來自於最低工資的調升以及企業廠商的積極加薪。值得注意的是，過去幾年民眾對薪資成長「無感」，主因是被通膨吃掉漲幅，但114年的數據出現轉折。由於國內消費者物價指數(CPI)年增率降至1.66%，在物價相對平穩的情況下，剔除物價因素後的「實質經常性薪資」年成長1.4%，創下近5年最大漲幅；而「實質總薪資」年成長2.21%，更創下近7年來的新高，顯示民眾的實質購買力已有所提升。
在產業表現方面，人工智慧(AI)浪潮成為推動就業市場與工時的重要引擎。根據數據顯示，114年工業及服務業全體受僱員工每人每月加班工時平均為8.8小時，年增0.3小時。其中，受惠於AI應用、高效能運算商機爆發，以及雲端服務供應商積極擴增資本支出，製造業的加班需求大增，平均加班工時達17.2小時，創下15年來新高。
更為驚人的是「電子零組件製造業」的表現，該產業在114年平均每月加班工時高達27.9小時，不僅連續30個月呈現正成長，更創下自民國69年(西元1980年)有統計以來、長達46年的最高紀錄。這反映出電子產業訂單滿載，業者必須透過高強度的加班來因應強勁的市場需求。
然而，在平均薪資創新高的同時，薪資分布不均的現象依然存在。數據指出，114年經常性薪資低於平均數(47,884元)的受僱員工占比升至69.74%，寫下近年的新高水準。這意味著約有7成的上班族薪資低於平均值，顯示高薪族群的薪資成長幅度較大，進而拉高整體平均數。若觀察受僱員工薪資的中位數，114年經常性薪資中位數為38,406元，年增率為3.03%。
總體而言，114年台灣就業市場呈現「薪資成長戰勝通膨」與「科技業工時創高」2大特徵。對於一般大眾與投資人來說，這不僅反映國內經濟的穩健復甦，也凸顯AI相關供應鏈在台灣產業結構中的關鍵地位。
圖資來源：主計處
資料來源： 經濟日報